舍不舍得分给员工一半蛋糕，是两个老板的区别。
然而，星空君要客观的说一句，曾老板也有他的优点。
一、年增4万大专生
2025年年报中，最有"人情味"的数据是员工数。
和上年同期相比，宁德时代增加了5.4万人，其中大专学历增加了超过4万人。
数据来源：iFind
为什么如此关注大专生呢？
因为中国每年新增就业人口1500万人左右，其中本科及以上三分之一左右，大部分是大专毕业生。
小镇青年能否在家门口找到体面的工作，是中国分配制度改革的关键。
星空君常说，共同富裕不是50万年薪的涨到80万100万，而是3000月薪的涨到6000、8000甚至10000。
当家门口有个宁德时代的工厂的时候，小镇青年就有可能找到一份6000块月薪的工作。他们就不会去北上广找10000块的工作，给大城市带来就业压力。
这新增的4万大专生，远比曾老板分红81亿元更重要。
作为对比，隔壁比亚迪在2025年在增加了销量的同时还减少了差不多10万员工，这让星空君非常忧虑：可能自动化替代的速度比预想的还要快。
