还有另一个问题是，阀门厂在2010年才纳入医保范围，为员工缴纳保险。工厂停产后有二十几位员工留守，郭重智说，那时他为了生活在外打零工，但坚持不申请工厂破产手续，还是希望有一天能为留守职工补齐医疗和养老保险，"起码有点最低保障。"
8年后，职工们意外等来了拆迁机会。工厂拆迁款总共是1000万多一点，经当地政府特批，郭重智为留守职工补缴了部分医疗和养老保险欠款，交完税费，"最后剩下772万，离职群体拿35%。现在退休职工有的有医保，有的没有，这又怎么算？"
他一个星期没能睡好觉，一下瘦了6斤。郭重智翻阅工厂保留的工资账本，摁着计算器一遍遍厘清数目，最终想出个办法：在职和退休职工的500万平均分成两部分，一部分按厂龄分配；一部分作为医疗补助，分给2010年以前没能享受医保的员工。按这个算法，"缩小了男女职工之间厂龄导致的差距，以前没享受医保的员工也得到了补贴。"
欣慰的是，计算方案出来到去年把钱发下去，"没有人找我扯皮的"。曾有离职员工多报工龄，郭重智把每年的工资账本、厂龄统计表摊开给他看，"他无话可说。分配方案都是有依据的。"
2023年拆迁款正式发放，目前已有300多位职工领到补偿。事实上，整理出407人的员工名单后，郭重智和协调小组成员就开始通过各种方式寻人，通知老员工们回来领钱。"大部分职工还是在本区（重庆大渡口区），互相传得很快。"一位去世多年的老职工，郭重智想联系其家人代领，始终没找到。后来是郭重智的妻子去年参加老同学聚会，遇到那位职工的老邻居，层层传递中，最终联系上了老职工的儿子。郭重智记得，对方很意外，"他是没想到，他妈妈都去世了，这个钱还能分给他们。"
郭重智还在阀门厂原址大门贴了一张告示，很醒目，红色字体，留了自己的电话。最后名单上还有几十位职工没能联系上，他拨打了重庆收视率最高的新闻栏目热线，"节目播出三天之内，就来了十几个人。"
因为媒体报道，"重庆公安局也找我要名单，主动帮我们找人。还剩最后十几个。"郭重智设定的最后期限是2025年12月31日，"这个时间过了找不到，余款再二次分配。"
拆迁款发放现场，周乾成拍过几个视频，"大家签字都高兴的。"周乾成说，拆迁款均摊到每个员工身上不算多，一位40年工龄的退休职工能分到几万块，"但家庭条件差的，有几万块肯定要好一些。"他们曾经联系过另一位离职员工，好不容易打听到地址，登门拜访才知道，职工早已离世，她的儿子生着病，正急需钱做手术。查证了两人的亲属关系后，这笔钱交到职工儿子手上，成了一笔救命钱。
花了5年时间，这笔拆迁款才一一发放，郭重智的妻子曾一度劝他尽快了结此事，她做过心脏手术，有些老员工会到家里说事，情绪难免激动，搅得她也寝食难安。但郭重智说，自己从没想过退出或放弃，"这是我这辈子做得最有意义的一件事。"
他更愿意把这笔钱称作工厂的最后一笔福利。阀门厂在2023年正式拆迁了，往事归于沉寂，"改革开放以后，厂里就开始走下坡路，作为厂里领导的一份子，我很早就当车间主任、技术厂长，厂子到如此地步，多少也跟我们有关系，没做好决策，没有贡献。"
他有些愧疚，"工人也受苦了，当时怨气很大。现在能通过拆迁款的决策，尽量公平一点，也是给大家做些弥补。"分配772万拆迁款，可以算得上他成为厂长后的第一个任务，也是最后一个。等到找齐名单上的407人，郭重智说，"我的任务就圆满完成了。"
