广东一公司通告"员工私自不加班"罚款100元，官方：罚款违法违规
9月5日，一网友在社交平台晒出一则通告并表示，"不加班就罚钱，这是哪门子道理？"相关图片显示，广东东莞一公司发布通告称：员工房某某晚上未经主管同意，私自不加班，多次沟通仍拒不配合，给予记大过一次，罚款100元。若再次出现类似违规行为，将从严处理，直至解除劳动关系。
9月8日，发布处罚通告的公司向记者表示，该员工所在岗位每天10个小时上班时间是固定的，但他在8月23日、27日没上满规定时间，对其进行了处罚。对此，东莞市人力资源和社会保障局工作人员表示，该公司对"私自不加班"员工罚款，违反劳动法律法规规定。
有网友发帖称，东莞一公司发布通告称员工私自不加班罚款100元。网帖截图
记者看到，发帖网友晒出的处罚通告来自有余包装(东莞)有限公司，通告称："兹有啤机组刀模员房某某(工号B00600)于2025年8月23日、27日晚上未经部门主管同意，私自不加班。鉴于该员工未按规定执行加班安排，且多次沟通仍拒绝配合，情况属实。为了严肃公司的纪律，现根据公司《员工手册》奖惩制度的惩罚规定第三条第K点，给予该员工记大过一次，罚款100元。若再次出现类似违规行为，公司将依据制度从严处理，直至解除劳动关系。望全体员工引以为戒，严格遵守公司考勤纪律与工作安排，杜绝此类事件的发生!"
此帖引发网友关注，有网友表示，"什么叫私自不加班？员工有权利选择不加班。"还有网友表示，这则处罚证明了该公司强制员工加班。9月6日，上游新闻记者联系上发帖网友，不过该网友表示，他并非通告中被处罚者，相关帖子只是转发。
