名校硕博毕业生"扎堆"小县城，是不是人才浪费？
名校硕博毕业生"扎堆"小县城，是不是人才浪费？
对于90后和00后毕业生来说，就业问题是个大麻烦。
不是"有活没人干"，就是"有人没活干"，尽管学生们费尽心力地考上大学，有些还是985大学的毕业生，可如果缺乏社会实践、表达能力不强、团队意识薄弱，同样也会面临就业难、择业难和创业难的问题。
这时候考研和考公是个"避风港"，可以暂时让你迷失在提升自我和寻找时机的幻梦中，但是不管哪一门考试，能够笑到最后的，往往是那些从一开始就优秀的学生。
也就是说，如果你缺乏自律也不够自觉，"第一学历"欠佳，在考研、考公的"角斗场"上又一无所获。
那么接下来你将面临的，很可能就是失业。
最近几年，几乎每一年应届生都被称为"史上最难毕业生"。
毕竟自1999年起"大学生扩招"了23年，每届高校毕业生人数都像是脱了缰的野马似的，从2000年的94.98万人，一路狂飙到了2022年的1076万人，暴涨了10倍以上！
但是这些年，传统行业和新兴行业创造出的就业机会，肯定没有这么多，这就造成了很多90后和00后年轻人无法言说的就业焦虑。
当然学生和家长面对如此形势，也确实在想办法，不是花大价钱给孩子报培训班，提高他的素质能力或学科成绩，就是运用各种手段和模式，尽可能地送孩子出国留学，美其名曰"海外镀金"。
而与此同时，用人单位和社会舆论对于求职者学历与资历的看法，也是越来越趋于一致：
学历崇拜、名校崇拜和海归崇拜，在求职面试中屡见不鲜。
