日前，人力资源和社会保障部（人社部）正式对外公布了关于职工退休的最新规定，其中明确提出了三个关键时间节点，这些调整将对广大职工的退休生活以及养老金申领条件产生深远影响。
第1个时间点，2025年。
2025年是延迟退休的起点，从2025年元旦开始就渐进式延迟退休了，男女职工的延迟退休幅度不一样，但起点都是2025年。同时从2025年实施的还有很多配套细则，比如病残津贴和大龄失业人员参加养老保险制度政策，大家务必了解。
第2个时间点，2040年。
2040年是延迟退休的终点，因为渐进式延迟退休的整体用时就是15年，用15年的时间让男职工的退休年龄达到63岁，女干部达到58岁，女职工达到55岁。从2040年起，延迟退休就全部完成了。
第3个时间点，2030年。
上面我们提到最低缴费年限提高到20年，并非一下子提高，也是渐进式提高，而且提高的起点是2023年，每年提高6个月，到2039年就完成了这项工作，也就是从2039年开始，最低缴费年限就统一要求20年了。
