5、维护好同事人脉，体面告别不树敌
哪怕离职时有不愉快，也别当众吐槽公司、领导或同事，职场圈子很小，低头不见抬头见，体面告别才是明智之举。和相处好的同事、领导私下道别，感谢这段时间的照顾，留下联系方式，维持好职场人脉。
好的前同事、前领导，不仅能在背调时说好话，未来还可能有合作、内推机会，没必要因为一时冲动断了后路，做到体面离场。
6、做好工作收尾，站好最后一班岗
离职流程没走完前，依旧要认真对待工作，不摸鱼、不敷衍，该完成的任务按时做好，不甩锅、不摆烂。很多公司会做离职背调，你的工作态度和收尾表现，都会成为背调评价的一部分，要是最后阶段消极怠工，很容易被打上"不负责任"的标签，影响职业口碑。
最后想说
离职不是结束，而是职场新征程的开始，做好收尾，既是保护自己的权益，也是守住自己的职业口碑。别把离职当成小事，每一个细节都关乎后续的工作和发展，按照这几步做好，才能安安心心离职，顺顺利利开启下一份工作。
