00 后女生小林随手拍的返聘75岁老会计，一夜之间炸网 "跨代顶流" 傲然走红，戳中了无数人内心：
我们怕的不是年龄增长，是自身"价值贬值"。
我们怕的从来不是变老，而是活成没本事没能力 "没用的人"。
人到中年，30 岁怕被裁员，60 岁怕被嫌弃，年龄焦虑提前20年。
而老会计用行动证明只要有本事有能力，75 岁还是香饽饽。
老一辈的经验，不是过时的老古董，是没写进教科书的干货。
老会计退休前是国企资深会计，老板三请才来，人家手里有存款，有退休金不差钱，返岗纯粹是 "闲不住"。不为钱工作的状态，比躺平还让人羡慕。
所以"真正的衰老，是从觉得自己没用开始的。" 老会计能火，正是因为他活成了大家期待的老年模样。做热爱的事，有被需要的价值。银发顶流证明，年龄不是 "废柴证"，没能力、没核心竞争力才是。
小林原本怕和老同事有代沟，接触后却被圈粉，成了他的 "小迷妹"，原来办公室不是只有勾心斗角，还有爷孙式师徒情。小林和老会计的互动，说明00 后别觉得老人 "跟不上时代"，老人也别觉得年轻人 "毛躁"。就像老会计现在会用 Excel 函数，小林也学会了用算盘对账"这是一种"双向奔赴"。大家都很快乐，所以年龄从来不是界限，心态才是。
75岁的老会计，还能继续工作，这也是一种精神寄托，与其在家无所事事，不如发挥余热，做自己喜欢做的事，还有工资拿，工作轻松能赶走疾病。
曾经有个爷爷是老技术工种，退休返聘。他说，他工作了三个十八年，年轻进单位的时候在一个单位干了一个十八年，然后另一个单位的一把手相中他了，换了个单位又干了十八年，退休了被返聘，是第三个十八年。他在一个领域专注，深耕，已经工作了五十四年。那时候他好像是七十多岁了。接近八十岁的时候才彻底退休。真心佩服他的身体素质和敬业精神。
