A股中的青春风暴:“90后”高管达263位 但薪资待遇偏低(2)

2022-05-10 08:57     北京商报

"90后"董秘人数最多,有153人,其中*ST文化的黄逸芝年龄最小,1996年出生,26岁,也是最年轻的A股高管。1995年出生的董秘人数也较多,包括南京新百的杨宇鑫、天普股份的王晓颖、绿田机械的罗正宇、中核钛白的韩雨辰等10人。

据*ST文化2021年4月30日披露的公告,公司聘任黄逸芝为公司副总经理、董事会秘书、证券事务代表,这也意味着黄逸芝任职还不足一年时间。

独立经济学家王赤坤对北京商报记者表示,自2020年以来,A股高管中开始不断出现"90后"的身影,随着这批人员毕业、参加工作,预计未来几年A股"90后"高管会出现大幅增长。

从性别上来看,董事长、总经理中男女数量差异较大,其中39位董事长中,男生有30人,女生只有9人,占比分别为76.92%、23.08%;44位总经理中,男生有36位,女生有8位,占比分别为81.82%、18.18%。

153位"90后"董秘中,男女比例相对均衡,其中男生有78人,女生有75人,占比分别为50.98%、49.02%。财务总监也是唯一一个女生数量多于男生的高管职位,其中女生有20人,男生有13人,占比分别为60.61%、39.39%。

50人拿百万年薪

经统计,在上述合计263名"90后"高管中,50人2021年年薪超百万。

相比起年薪千万的资深高管,"90后"高管的薪资待遇整体在平均线以下。首先来看董事长群体,经同花顺iFinD统计,39名"90后"董事长中,蓝光发展董事长杨武正薪酬最高,2021年拿到了304.33万元的年薪;其次是大禹节水的王浩宇,2021年年薪242.85万元,保龄宝的戴斯觉则在2021年领取薪酬227.16万元,也仅上述3人年薪在200万元以上。

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