2026年9月1日，美国五角大楼再传重磅人事地震。白宫证实，美国陆军部长丹尼尔·德里斯科尔（Daniel Driscoll）已于8月31日正式向总统特朗普递交辞呈，结束其任职约18个月的任期。这一辞职不仅标志着特朗普第二任期内五角大楼高层动荡的进一步加剧，更将陆军推向了前所未有的"双重领导真空"危机。
德里斯科尔的离任并非突发，而是与国防部长皮特·赫格塞思（Pete Hegseth）长达数月权力斗争的必然结果。据知情人士透露，两人在陆军现代化改革路线及高层人事任免上存在严重分歧。
核心冲突爆发于今年4月。当时，赫格塞思在未作公开解释的情况下，突然解除了陆军参谋长兰迪·乔治（Randy George）的职务。乔治是德里斯科尔的亲密盟友，两人曾共同推动陆军无人机转型及商业技术军事化应用。乔治的"非正常下课"令德里斯科尔措手不及，他甚至在国会听证会上公开力挺乔治，称其为"了不起的变革型领导者"，此举被视作对赫格塞思的公开"唱反调"。
此后，两人的关系降至冰点。德里斯科尔认为赫格塞思通过频繁撤换将领，阻碍了陆军的战备与转型工作；而赫格塞思则视德里斯科尔为官僚体系的威胁。尽管德里斯科尔作为副总统万斯的大学同学及前顾问，拥有一定的政治背景，但在赫格塞思的持续施压下，其改革举措--包括简化武器采购、叫停部分传统项目等--频频受阻，最终导致其愤而辞职。
德里斯科尔的辞职，使美国陆军陷入了极其罕见的指挥困境。美国陆军实行"文官领军"制度，陆军部长为文职最高长官，陆军参谋长为军事最高指挥官，两者均需经参议院确认方可正式履职。
随着德里斯科尔的离去，加上陆军参谋长一职自今年4月乔治被解职后一直空缺（仅由代理官员主持），美国陆军目前在文职和军职两个最高层面均无正式任命的领导人。这种"双重真空"状态在美军历史上极为罕见。代理官员缺乏完整的法定授权，在重大决策、人事调整及装备采购上往往不敢拍板，导致陆军决策层实际上处于"半瘫痪"状态。
德里斯科尔的离职只是冰山一角。自特朗普开启第二任期以来，五角大楼经历了一系列剧烈的人事清洗。从2025年2月解除参谋长联席会议主席查尔斯·布朗，到海军作战部长、空军副参谋长的相继去职，再到如今陆军部长的辞职，三军核心高层几乎被"换了个遍"。
这种高频次、非正常的人事更迭，引发了美军传统势力的强烈不满。英国媒体曾爆料，多名五角大楼高层官员私下抱怨赫格塞思处理军事事务"鲁莽且野蛮"。分析指出，这种缺乏背景与实战经验的"外行指挥内行"，加上内部派系斗争，正严重削弱美军的战备能力与内部凝聚力。
随着德里斯科尔的离开，特朗普政府的军事议程能否顺利推进，以及五角大楼何时能走出这场政治地震，仍充满巨大的不确定性。
