河北鼓励周末2.5天弹性休假是怎么回事?(2)

2020-04-01 16:37     网信河北

3月24日,浙江省印发《浙江省人民政府办公厅关于提振消费促进经济稳定增长的实施意见》。意见提出,鼓励实施一周4.5天弹性工作制,支持有条件的机关、社会团体、企事业单位落实带薪休假制度。

2.5天假期会缩短法定工作时间吗?

2.5天假期制,到底该如何休?江西此次发布的《通知》明确:弹性作息减少的工作时间,须通过延长其他工作日时长调剂补回。

也就是说,弹性作息实际上是一种"调休"的形式,不是要缩短每周法定工作时间、周五下午直接安排放假,而是继续遵循国家法律规定的每周工作时间总时长,周五下午工作时间要安排到其他工作日中,使周五下午腾出来与周末结合外出休闲度假。

2.5天休假有是强制性的吗?江西省文化和旅游厅相关负责人称,弹性作息的要求是鼓励性和倡导性措施,鼓励即意味着并非强制性要求,也不是全省一刀切,各地各单位在严格遵守相关法律和不影响正常生产活动的前提下,可根据自身实际情况自愿执行,具体的调休方式也是各单位决定。

河北鼓励周末2.5天弹性休假是怎么回事?

河北有希望跟进吗?曾发文提及

其实"2.5天假期制"并非新规。2015年8月,国务院办公厅便曾下发《关于进一步促进旅游投资和消费的若干意见》,首次鼓励"周五下午与周末结合"的2.5天休假模式。此后,多地开始探索试行每周2.5天小长假。

2019年年初,河北省政府办公厅印发《河北省关于完善促进消费体制机制实施方案(2019-2020年)》,其中写道,"落实带薪休假制度,鼓励错峰休假和弹性作息,在有条件的地区探索实施周五下午加周末的'2.5天小长假'政策措施。"

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