等了80多天，那个被老板性侵的女高管，今天拿到了她的"伤残证"。不是断手断脚的那种伤，是心里头的伤，被法律白纸黑字定为了"十级伤残"。
2023年9月22日，天津一家公司的销售总监崔丽丽，到杭州出差。晚上有商务宴请，她喝多了。后来发生了什么？公司的总经理，把她抱进了酒店房间，性侵了。
她花了快一个月，才在丈夫的陪同下鼓起勇气报警。2024年4月，那个施暴的老板因强奸罪被判了4年，但只赔了她3000块钱医药费。
事情到这里，远没有结束。
被性侵后，崔丽丽整个人垮了。她没法再正常工作，被诊断出"创伤后应激障碍"，也就是PTSD。她害怕，连车都不敢开，每周都必须去看心理医生。
可公司是怎么对她的呢？在法院刑事判决生效仅仅16天后，公司以她"无故旷工"、"严重违反制度"为由，一把将她开除了。
她没了工作，还背上了"违纪"的名声。
走投无路，崔丽丽做了一个在当时看来几乎不可能的决定：她要去人社局，申请认定这是"工伤"。
很多人都觉得不可思议。工伤？那不是干活时摔伤、砸伤才算吗？被人侵犯了，心里的伤，也能算工伤？
人社局没有把她拒之门外。他们让她先去指定的医院做系统治疗，至少12次。治疗结束后，又组织了专家鉴定，明确她得的PTSD，就是那次性侵事件直接导致的。
2024年12月3日，她收到了《认定工伤决定书》。公司不服，把人社局告了。直到今年7月，法院驳回了公司的起诉，这份工伤认定才真正生效。这成了全国第一例。
可赢了认定，只是漫漫长路的第一步。
今年3月，劳动仲裁裁决公司违法开除她，要赔她113万左右的工资和赔偿。但公司转头就起诉到了法院。这笔钱，她到现在只收到了2万多元。
为了打官司，她丈夫关掉了一家公司，全程陪着她。她每个月看心理医生要花4000块，因为社保早被公司断了，这钱也不知道最后该谁出。
今天，2025年12月17日，她终于拿到了"十级伤残"的鉴定结论。她特意穿上被侵害那天穿的衬衣，拍了段视频。她说，这衣服是她的"战袍"。这个"十级"，是国家法律承认了，职场性侵造成的精神创伤，和身体伤害一样重要。
她说，这是一次"从0到1的突破"。
但这个突破，对她个人来说，代价太大了。两年里，她经历了刑事官司、工伤认定官司、劳动仲裁、民事诉讼。每次开庭，她都要重新撕裂一次伤口。开完庭，她常常情绪低落到必须临时去找心理医生。
晚上睡不着，老是做噩梦，能一觉睡到凌晨5点，对她来说都是种幸福。
有人问她，为什么不请律师？她说，所有的材料都是自己和丈夫一点一点整理的，足足258页。后来，一位住在同社区的学长看不下去，主动站出来免费帮她打官司。
如今，网上依然有人对她指指点点，甚至恶意攻击。她说，针对造谣诽谤的，她会用法律追究到底。
一个年薪百万的总监，两年时间，就耗在这一件事上了。
有人说，她争取的，早就不只是那点赔偿了。她是在为所有遇到类似伤害的人，推开一扇曾经紧闭的门。法律专家也说，这个案子把"因工作受到伤害"的范围扩大了，精神健康也是健康，工作场所发生的严重侵害，单位不能撇清责任。
拿到伤残鉴定，她下一步就要去找法院，继续追讨她的工伤待遇。公司会不会要求二次鉴定？不知道。钱什么时候能拿到？也不知道。
她只知道，这场仗，还得打下去。
