在退休规划中，退休金的计算一直是大家关注的焦点。今天，我们就以江苏一位退休职工的具体情况为例，深入剖析退休金的计算过程。
这位职工出生于1964年，1986年开启职业生涯，在2024年正式退休，拥有长达37.83年的工龄。其个人账户金额达到361,925.18元，平均缴费指数为1.6884，视同缴费年限为9年6个月，计发基数为8613元。
接下来，我们看看退休金是如何计算的：
1. 基础养老金
基础养老金的计算公式为退休时上年全省城镇单位就业人员月平均工资×(1 + 个人平均缴费指数)÷2×缴费年限×1%。按照此公式，这位职工的基础养老金为8613×(1 + 1.6884)÷2×37.83×0.01 = 4380.19元。
2. 个人账户养老金
个人账户养老金通过个人账户金额÷计发月数得出。60岁退休对应的计发月数是139个月，所以该职工的个人账户养老金为361925.18÷139 = 2603.78元。
3. 过渡性养老金
过渡性养老金的计算公式是参保人员退休时上一年全省城镇单位就业人员月平均工资×本人1995年底前平均缴费工资指数×1995年底前缴费年限之和×1.2%。经过计算，该职工的过渡性养老金为8613×1.0192×9.5×1.2%×0.01 = 1000.87元。由于第一年按40%计发，所以实际为(1000.87 - 441.12)×0.4 + 441.12 = 665.02元。
最后，将这三项养老金相加，这位江苏职工每月可领取的退休金为4380.19 + 2603.78 + 665.02 = 7649元。通过这个实例，大家对江苏职工退休金的计算方式是否有了更清晰的认识呢？如果你还想了解不同地区、不同缴费情况的退休金计算，欢迎随时告诉我 。
