众所周知，目前中国人民解放军是全世界人数最多的国家，目前正在服役的解放军人数保持在200万左右，这是多次裁军下保留的精锐部队，而根据这么多年退役士兵数量来统计的话，中国境内至少还有上千万名退役老兵，这些退役老兵分布在社会的各个方面，一旦未来战争正式打响的话，他们将会成为解放军最强的背后支撑，为中方提供源源不断的力量！
当然最近几年，在中国的新军改之中，现役部队实力的稳步提升，仍旧有着特殊的地位。比如不断出现的"老兵二次入伍"的情况，就引发了岛内乃至西方媒体的高度关注。而他们解读的方向，也都基本上离不开"加快备战节奏"这几个字。
事实上，新的《国防教育法》以及一年前施行的新《征兵工作条例》，其实也都能够起到，确保现役部队可以及时补充优质兵源，缩短每年"两征两退"过程中，因为老兵退伍、新兵训练导致的部队战斗力真空期，确保人员问题不会成为影响军队的训练与战备的作用。
举例来说，在新《征兵工作条例》中就明确放宽了二次入伍条件，鼓励离开军队几年的退伍士兵重返军营，且特意要求了征兵部门优先将二次入伍士兵安排回之前的服役单位，或者之前的作战专业岗位。这一规定为的就是在装备没有完全换代这一前提下，利用老兵的充足经验，缩短人员的培训周期。而且，大部分选择二次入伍的士兵都有着在部队长期服役的军旅梦想，在这些人中更容易选拔出未来的技术骨干，或者合格指挥员。
中国的军改会被外界称为"史上最牛军改"，也正是因为此次军改涉及国防建设的方方面面，可谓是深入骨髓，且改革效果十分明显。仍旧要明确的是，中国现在加强国防建设是受到了外部安全环境变化的影响，但中国此举并不像西方所说的那样，是在亚太建立所谓的军事霸权。
正是因为中国十分清楚"国虽大，好战必亡"，所以我们不主动发动战争，使用武力侵占他国合法权益，但我们也从来没有忘记后面那句"忘战必危"，如果不想成为他国案板上的肉，国防教育、动员体系调整、军改等一系列国防建设行动就不能停止，只有充分的战争准备，我们才能够有效慑止战争。
