陕西渭南，小伙入住一酒店，洗完澡听到服务员大妈开门送水果，因为还没穿衣服，连忙让服务员大妈将水果放在地上，怎料，服务员大妈觉得把水果放在地上不卫生也不礼貌，径直走进房间把水果放在桌子上。小伙懵了，情绪激动，怒骂服务员大妈："人渣！没见过男人！"
服务员大妈连忙向小伙道歉，怎料，小伙不依不饶，继续辱骂服务员大妈。
服务员大妈委屈不已，随后向酒店负责人求助。
酒店负责人与小伙发生争执，争执中怒斥小伙："你至不至于骂这么难听！"她们哪个都生过孩子了！还没见过个男人！""10点半了，你怎么不出去干你的事！"
事后，小伙觉得酒店不道歉，反而责怪自己不出门待在房间内，将事情发布到网上。
对此，涉事酒店工作人员介绍，小伙是当地部门找来的演出人员，当时已经10点多，很多人已经离开房间了，在工作岗位上。服务员大妈以为房间没人才进入房间。
同时表示，服务员大妈当时已经向小伙道歉，小伙还辱骂服务员大妈，进行人身攻击！"我们还没找他道歉呢！"
该事一时间引起热议，网友纷纷表态，有网友表示，不到退房时间，房客在不在房间内，都不能擅自进入房客的房间。
但也有网友表示，一个大老爷们，又不是黄花大姑娘，被看了又能怎样，没必要如此斤斤计较。
那从法律上该如何看待此事呢？
1、酒店工作人员擅自进入房客房间属于侵权行为！
《民法典》第1032条规定，自然人享有隐私权。任何组织或者个人不得以刺探、侵扰、泄露、公开等方式侵害他人的隐私权。隐私是自然人的私人生活安宁和不愿为他人知晓的私密空间、私密活动、私密信息。
具体到本案，小伙与酒店之间系租赁合同关系。小伙付费，酒店将房屋的使用权暂时让渡给小伙使用。酒店没有正当的理由，无权擅自进入小伙的房间。
服务员大妈擅自打开进入小伙的房间已然侵犯了小伙的隐私权，在被制止后，仍不管不顾，进入小伙房间，更是导致小伙被看光，更进一步的侵犯了小伙的隐私权，应当承担相应的侵权责任。
2、侵犯他人隐私不仅属于侵权行为，还有可能涉嫌违法！小伙应当依法维权！
《民法典》第1191条规定，用人单位的工作人员因执行工作任务造成他人损害的，由用人单位承担侵权责任。用人单位承担侵权责任后，可以向有故意或者重大过失的工作人员追偿。
无论服务员大妈是故意还是过失，均已经侵犯了小伙的隐私，酒店作为用人单位，依法应当承担相应的侵权责任，包括不限于赔礼道歉、赔偿损失等。
《治安管理处罚法》第42条规定，偷窥、偷拍、窃听、散布他人隐私的，处5日以下拘留或者500元以下罚款；情节较重的，处5-10日拘留，可以并处500元以下罚款。
而如果有证据证明涉事服务员大妈系故意，小伙除了依法向酒店主张侵权责任外，还可以报警依法追究涉事大妈的治安违法责任。
3、小伙没有依法维权，反而诉诸情绪，辱骂大妈，很显然也不对！
《民法典》第1024条规定，民事主体享有名誉权。任何组织或者个人不得以侮辱、诽谤等方式侵害他人的名誉权。
《治安管理处罚法》第42条第2项规定，公然侮辱他人或者捏造事实诽谤他人的，处5日以下拘留或者500元以下罚款；情节较重的，处5-10日拘留，可以并处500元以下罚款。
已然让自己有理变无理，从一个受害者，变成侵权、违法者。
4、最后，类似的案件在实践中并不少见。
也再次提醒广大酒店商家，应该要求酒店员工在进入酒店房间前应该敲门并告知要进入房间，避免房间内有顾客导致不必要的纠纷。
提醒广大消费者，在入住酒店时除了和酒店前台说清楚入住的时间和清扫时间外，最好在房间门口挂上"免打扰"的牌子或者在房间内反锁，避免出现不必要的麻烦。
