买不到返程车票不能按时上班，算旷工吗？
由于非主观原因（如天气、故障等原因）导致列车、航班停运，属于不可抗力因素所致，可不算旷工。但如果因为买不到票、路上堵等原因导致的不能按时返岗，不能算正当理由，其缺勤可能会被认定为旷工。
面对这种情况，建议劳动者提早和用人单位沟通，提前履行请假手续，劳动者也可以向用人单位举证说明自己并非个人原因导致缺勤。
另外，不建议用人单位按旷工处理，更不能以此为理由开除员工。春节返工人流量较大，员工因买不到车票等原因未能及时返岗，是受制于一定的客观原因，应给予一定的包容。
春节返程"天价机票"，违法吗？航空公司是否涉嫌垄断？
《民用航空国内运输市场价格行为规则》第六条规定，航空运输企业制定国内运价，包括制定、调整实行市场调节价的国内运价，以及按照政府规定制定、调整实行政府指导价的国内运价。第七条规定，实行市场调节价的国内运价，由航空运输企业根据生产经营成本、市场供求和竞争状况，按照本规则规定自主制定实际执行的运价种类、水平和适用条件。
根据中国民航总局和国家发展改革委公布的《关于民航国内航线头等舱、公务舱票价有关问题的通知》，如民航国内航线头等舱、公务舱票价水平出现剧烈波动等异常情况，相关部门将依据价格法进行价格临时干预。
此外，今年春节前夕，中国民航局给民航各地区管理局、各运输航空公司、中国航空运输协会等下发《关于加强2024年春运期间民航价格管理的通知》，要求加强春运期间价格管理，避免频繁调价、价格大幅波动，扰乱正常的市场秩序。各运输航空公司要实行政府指导价的国内航线运价，不得超过政府规定的基准价及上浮幅度；实行市场调节价的国内航线运价，不得超过公布运价。
近两年，机票发售大多是通过各航空公司官网或第三方平台线上发售，供求信息已相对公开透明，但机票价格仍大幅飞涨，可能涉及机票供求市场关系、航班管理秩序及是否存在航空公司协同涨价等因素。因此，航空公司应当严格遵守价格法等法律法规规定，按照"合法、公平、诚信"的原则，制定市场调节价。合理的高价票只能是根据市场供求和竞争调节下形成的一定程度的高价格，不能通过虚构原价、虚假标价、隐瞒价格附加条件以及实行垄断价格而形成，不合理的异常票价波动，包括不合理涨价都会受到相关部门的干预。
