近日，长沙市民彭女士向潇湘晨报晨意帮忙记者反映，自己是湖南优佳世达教育科技有限公司的实习期员工，公司领导在群聊中称一位男性员工是"穷瘪三"，称另一位女性员工"出去见学生还要化妆是没自信"，还告诉员工们"你可以慢慢去走劳动仲裁，中国现在14亿人，有10亿人都在仲裁"。
彭女士随后告诉记者，争执源于不久前的降薪风波。5月17日，公司在未按时发薪的情况下召开全体大会，一位戴姓校长称国内公司效益太差，所有业务部门将全部调整底薪，并在接下来的部门小会中告知大家，不接受薪资结构调整的员工自己联系人事办理辞职。包括彭女士在内的十位实习期、试用期及正式员工，认为公司在没有任何通知的情况下单方面决定降薪违反劳动合同。
5月28日下午，记者就此事来到该公司，向相关负责人员了解情况，却未获得任何回应，相关人员将记者逐出公司。
湖南优佳世达教育科技有限公司
校长称员工是"穷瘪三"，让员工"受不了气可以辞职"
一位正式员工邹先生告诉记者，自己原本7000元的无责底薪被降到了4000元，他一直不同意薪资结构调整，并表示自己会正常上下班。5月26日，他发现自己被踢出企业微信，并被收走工作电脑、手机及通行卡等物品。他向戴校长质疑此行为后，收到其回复称："啥？信号不好，我要去吃富贵虾了""祝你女朋友爸妈最后同意让她嫁给你这个穷瘪三。"
而据一段聊天记录显示，5月26日，戴校长在群聊中指出另一位正式员工黄女士工作态度不好，称其做不出业绩、在公司没事就化妆补妆，竟然还大言不惭要无责底薪，并表示，如果黄女士觉得受不了这个气，可以尽快辞职。
左为戴校长，右为正式员工黄女士
