员工对持股计划热情不高，剩余股份被注销
员工持股计划余波荡漾。1月24日晚间，格力电器还公告称，公司拟将第一期员工持股计划最终完成股份购买后仍剩余的1567万股股份用于注销以减少注册资本。公告显示，第一期股票回购始于2020年4月，截至2021年2月实施完毕，成交总金额60亿元。
这并不是格力电器首次调整回购股票的用途。2021年6月，格力电器公告称，对第二期股票回购计划的1亿股的回购股份用途进行调整，由原计划“回购股份将用于员工持股计划或者股权激励”变更为“回购股份用于注销以减少注册资本”。当年9月，公司拟注销第三期回购已买入股份的70%以减少注册资本，其余已回购股份仍将用于实施员工持股计划。
这个起因便是格力电器的员工持股计划。2021年6月，格力电器公告称，拟发起第一期员工持股计划，资金规模不超过30亿元。值得关注的是，格力电器员工购买公司回购股份的价格为27.68元/股，等于公司回购股份均价的50%。
按当时股价，每股可净赚一倍，相当于白送员工。此外，董明珠拟出资金额上限为8.30亿元，占计划的比例27.68%。该消息叠加大盘走势，当日格力电器跌幅4.79%，此后一度跌破50元/股，中小投资者对于该计划的反对声众多。
董明珠紧急“灭火”，格力电器对回购股份用途进行调整，由原计划“回购股份将用于员工持股计划或者股权激励”变更为“回购股份用于注销以减少注册资本”。还将本次员工持股方案设计的考核期为两年，员工退休后才能行使权利。
在格力电器2021年第二次临时股东大会上，有投资人认为格力电器此轮员工持股计划并不顺利。对此，董明珠回应称，原因有多方面，一是员工没钱参与该计划；二是格力电器员工持股计划最大的难点是退休后行权，之所以这样做，就是希望企业与员工共同发展，没有到退休年龄就离职，股权要全部回收进行注销。
对于“转手得到8亿元”的观点，董明珠表示，自己没有得到8亿，即使得到8亿，也没有错。鼓励员工参与持股计划，如果出现持有不了的情况自己来兜底，完全没有考虑个人利益。“别人股价涨了就抛，我股价跌了就收。上市是为了发展，不是为了圈钱。”
