宗庆后呼吁企业家给员工涨工资:让人家富,人家才会对你尊重(2)

2021-10-19 15:00     观察者网

谈及未来发展,宗庆后表示,以前我们关注食品安全,现在我们关注健康,下一步关注大健康产业。宗庆后指出,现在不光老年人,年轻的亚健康问题也很多。全国有3亿人存在失眠问题,“我们现在开发的妙眠就是促进睡眠的,国家制定的2030年纲要,本来早期有8万亿产值,但被传销破坏了。到2030年应该是18万亿产值,这是很大的产业。”

当被问及浙商精神的内核是什么?宗庆后表示,第一、优秀浙商的精神首先就是勤奋。第二,艰苦奋斗,吃得下苦。第三,坚守。碰到困难也要坚守,碰到困难解决困难。第四,听党话,跟党走,了解国家的政策,了解国家的发展方向,你就不会迷惑,所以你就会掌握你的发展机会。

宗庆后强调:“没有全体员工的努力,你的企业办不好的,所以你要给员工提高劳动收入,我们每年给员工加工资,不光加工资还解决住房问题,我们有一个‘家’文化,关注员工的小家,让员工发展起大‘家’,最后是报效国家。”

宗庆后表示,自己的员工去年人均收入是11万,而且到工厂到处是小汽车,就是有车、有房有存款,而且可以把子女送到国外留学,这样员工肯定会更加积极工作,共同发展企业的大“家”。娃哈哈这些年也上交国家700多亿的税收,报效国家,这样企业才可以最好。

“而且所有企业都给员工增加工资的话,消费拉起来了,经济又发展了,企业也会发展了,所以这是很辩证的东西,我们民营企业家应该给企业员工增加工资。多来的钱也是社会的,你让人家富起来以后,人家才会对你的财富尊重。”宗庆后说。

据媒体公开报道,宗庆后是食品饮料业的“龙头老大”,他主导的娃哈哈集团一直是国内饮料行业销售收入最高的企业之一。

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