值得注意的是，近期各地已有多名"90后"干部拟获破格提拔。
内蒙古3名"90后"拟获破格提拔
4月19日，内蒙古自治区科尔沁右翼中旗委组织部发布《关于对拟提拔干部进行公示的公告》，拟提拔61名干部，其中，拟破格提拔3名"90后"。
唐志鹏，1995年6月出生，蒙古族，呼伦贝尔学院大学学历，中共党员，现任巴仁哲里木镇派驻查日顺扎拉嘎嘎查驻村第一书记，拟提名为巴仁哲里木镇党委委员候选人（任一级科员时间不满3年，拟破格提拔）。
赵敖民，女，1991年11月出生，蒙古族，内蒙古民族大学大学学历，中共党员，现任好腰苏木镇一级科员，拟提名为好腰苏木镇党委委员候选人（任一级科员时间不满3年，拟破格提拔）。
刘丽，女，1995年6月出生，蒙古族，大连民族大学大学学历，中共党员，现任吐列毛杜镇派驻巴仁巴音乌兰嘎查驻村第一书记，拟提名为额木庭高勒苏木党委委员候选人（任一级科员时间不满3年，拟破格提拔）。
湖南涟源"90后"干部拟提名为乡镇政府副职人选
4月14日，湖南省涟源市委组织部发布《市委管理干部任前公示公告》显示：石君逸，男，汉族，籍贯为新邵县，出生于1994年3月，学历为本科，中共党员，现任湄江镇党政办主任，拟提名为乡镇人民政府副职人选（破格提拔）。
什么样的干部能够被破格提拔
近年来，破格提拔日渐成为社会关注热点，年轻干部获破格提拔的例子并不少见，而群众对他们能力素质的监督力度也在持续加大。
2019年4月，江西九江市湖口县人大常委会发布任免通知，决定任命杨沁同志为县人民政府副县长。
随后，有网友根据其简历指出，杨沁29岁当上女行长、挂职副县长，且学历为"3+2"模式（3年中专加2年大专）获大专文凭后，通过函授获得大学本科文凭。
这位"90后"挂职副县长的破格提拔引发了广泛质疑。
同年9月23日，因对挂职干部进行规范，杨沁被免去副县长一职。
据悉，2014年中共中央颁布修订后的《党政领导干部选拔任用工作条例》强调，破格提拔的特别优秀干部，应当德才素质突出、群众公认度高，并且符合下列条件之一：在关键时刻或者承担急难险重任务中经受住考验、表现突出、作出重大贡献；在条件艰苦、环境复杂、基础差的地区或者单位工作实绩突出；在其他岗位上尽职尽责，工作实绩特别显著。
2019年3月，中共中央印发了再次修订后的《党政领导干部选拔任用工作条例》，在"破格提拔"干部条件中新增了"政治过硬"的要求，并将其放在所有条件中的第一位。
2020年1月3日，人民论坛网发表《什么样的干部能够被破格提拔》一文，文章指出，破格提拔主要体现在任职年限破格、基层工作经历破格和学历破格三个方面。
干部要获得破格提拔任用应具备三大条件："靠得住"的基础条件、"能干事"的发展条件、"有潜力"的结构条件。
