信达证券又见骨干离职,入职仅一年速度告别为哪般

2021-04-28 12:34     财联社

财联社(深圳,记者覃泽俊)讯,起步一年后,信达证券数字化转型又遇变数。

财联社记者近期了解到,去年5月加入信达证券任数字金融部负责人的券商老兵徐营立,即将从信达证券离开。

不过,数字化仍将是信达证券的重要战略。信达证券在今年1月披露的招股书中提到,若公司未能在激烈的竞争环境中抓住发展机遇、扩充自身的资本实力,实现业务转型升级、提高服务品质和运营质量,加速布局互联网金融,则将可能面临行业竞争地位快速下降的风险,对公司经营业务和财务状况造成不利影响。

易观数据显示,信达证券旗下的信达天下APP过去1年的月活数据并未出现明显上升趋势,这或与公司原本对数字化转型的预期有一定差距。

信达证券公开招聘数金负责人

4月27日,信达证券通过官网公布了招聘数字金融工作组负责人的信息。

该招聘岗位的主要工作职责有四项。一是负责协助分管领导拟定部门的发展规划、制定工作计划,全面负责部门日常管理工作,推进公司数字金融体系建设;

二是负责牵头公司互联网平台建设,制定和分解渠道端(包括但不限于APP、微信等渠道)产品策划设计规划及推广;负责制定产品设计工作流程与规范;

三是负责制定并组织落实互联网渠道合作、推广计划,达成公司业绩目标;负责协同公司内外部互联网平台推广需求并提供运营管理服务;

四是负责公司互联网平台的运营管理工作,全面赋能公司业务,实现公司数字化转型。

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