在当今互联网时代不断发展之下，国内有不少电商企业开始崛起。得益于这些电商平台，国人的生活也明显变得更加方便快捷了。不过，在国内的互联网企业中，却有这么一项不成文的规定，在提出实行之时就引起了国人的争议，这就是“996工作制”。
不难理解，“996”的意思就是早上9点上班，晚上9点下班。可能有人要说了：“这谁受得了?岂不是一天要上班10小时以上?”。不过，要知道的是，这种工作制度竟然已经成为了代表着中国互联网企业正在盛行的“加班文化”!
其实，对上班族而言，加班并不是一件可怕的事情。但是，说实在的，这种常年的“996工作制度”，意味着一周7天中的大多数时间都要扑在工作上，甚至在这种工作制度之外的时间，还要进行加班。
那么，这是不是就意味着，职员在一周内几乎没有自己能够支配的时间？也难怪说，现在年轻人的就业压力非常大。照这样的工作制度上班，谁的工作压力能不大呢?
但是，在2019年4月的时候，阿里巴巴的创始人马云谈到“996工作制”的时候，他觉得这是年轻人的“福报”。当时说出这句话的时候，马云也是受尽了非议，也就是从这个时候开始，越来越多的企业开始实行“996”，甚至还将其当作是“企业文化”和“奋斗文化”。
